此次埃摩森研究院发布的《2018年热点行业企业薪酬报告》，报告涵盖了互联网行业、金融行业、IT通信行业、汽车与制造行业、房地产与建筑行业、消费品行业六大行业重点职位薪酬现状，旨在为企业提供当前市场上热点行业不同职位的薪酬信息，帮助企业在制定公司内部薪酬福利管理方案提供更详实的参考，让企业的薪酬设计更具内部公平性和外部市场竞争力。在大数据时代，丰富的数据结合科学的分析会成为企业提高核心竞争力的关键因素，埃摩森人力集团的宗旨之一就是助力企业实现人力资源管理系统的优化。
金融行业细分领域，传统领域薪酬略有降低的趋势，比如银行、保险。但在投行、互联网金融新领域整体薪酬依然呈上涨趋，涨幅保持在25%以上。一线城市和二线城市相比，一线城市不管是在岗位开放数量还是岗位薪资范围上都远远高于二线城市。
2017年至今，由于国家政策调控，房地产市场受到了一定影响和波动，但房地产行业薪酬基本保持在自然增长的范围内，仍处于各大行业中的薪酬较高水平。
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